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助你緩解職場壓力的5大措施

2011-11-19 12:12 來源:環(huán)球外匯網(wǎng) 我要評論 (0) 點擊:

核心提示:生活本來就是豐富多彩的,任何人的職場人生軌跡都不會一成不變。我們當然需要一帆風順的快樂,但也要接受挑戰(zhàn)和壓力帶給我們的磨煉。缺少了這些,我們的職場生涯都會顯得有幾分單調(diào)。

生活本來就是豐富多彩的,任何人的職場人生軌跡都不會一成不變。我們當然需要一帆風順的快樂,但也要接受挑戰(zhàn)和壓力帶給我們的磨煉。缺少了這些,我們的職場生涯都會顯得有幾分單調(diào)。

  那么在職場具體工作中面對壓力,又有哪些緩解壓力的具體指施呢?

  1、了解壓力的原因

  到底是什么壓垮了你?是工作還是是家庭生活還是人際關系?如果認識不到問題的根源,你就不可能解決問題。如果你自己在確定向題的根源方面有困難,那就求助于專業(yè)人士或者機構(gòu),比如心理醫(yī)生。

  2、學會分散壓力

  可能的話把工作進行分攤或是委派以減小工作強度。千萬不要陷到一個可伯的泥潭當中,認為你是唯一能夠做好這項工作的入。如果這樣的話,你的同事和老板同樣也會有那樣的感覺,于是就會把工作盡可能都加到你酌身上。這樣你的工作強度就要大大增加了。

  3、不要把工作當成一切

  當你的大腦一天到晚都在想工作的時候,平衡一下生活,分出一些時間給家庭、朋友娛樂是對付壓力的良方。

  4、暫時將壓力拋開

  工作壓力就形成了。一定要嗜好等。最重要的是娛樂,休息一下,呼吸一下新鮮空氣。一天中多進行幾次短暫的休息,做做深呼吸,呼吸一下新鮮空氣,可以使你放松大腦,防止壓力情緒的形成。

  千萬不要放任壓力情緒的發(fā)展,不能使這種情緒在一天工作結(jié)束時升級成為壓倒你的工作壓力,時不時地做做深呼吸緩釋一下壓力。

  5、正確對待批評

  不要把受到的批評個人化。當受到反面的評論時,你就把它當成是能夠改進工作的建設"批評。但是,如果批評的語言是侮辱性的,比如你的老板對你說一些臟話,那你就需要向你的經(jīng)理或是人力資源部門反映情況,這樣的批評是不能接受的。

Tags:職場人生

責任編輯:露兒

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