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優(yōu)秀經理如何做人做事?(2)

2004-04-02 01:19 來源:中國醫(yī)藥營銷聯盟 我要評論 (0) 點擊:

核心提示:我們每個人都夢想著成功,我們每個人都做出了巨大的努力,通過多年的辛勤奮斗,一些人成功了,但也有更多的人在行走中掉隊了,這些人往往是滿腹的委曲,其實: 在這個世界上 你所感謝的事情 會越來越多 你所認為 理所當然的事情 會越來越少

  中央電視臺著名主持人劉建宏針對2002年世界杯的一篇文章也許讓我們反思與深思,他的標題為《呼喚靈魂》:

  沒有了德尚,又失去了齊達內,法國失去了靈魂,沒有了主心骨,失敗并不特別讓人感到意外。

  1998年,戰(zhàn)術意識和經驗都爐火純青的德尚是法國的核心,再加上齊達內正處在上升期,法國便擁有了無以匹敵的優(yōu)勢,他們沒有前鋒,卻不缺少真正的機會,比別人少丟球是他們獲得世界冠軍的法寶。但今年的法國隊,天災人禍幾乎打破了他們的冠軍夢想。坐在中央電視臺的演播廳里,我一邊看著比賽信號,一邊看著比賽輔助信號,齊達內有心殺賊,無力回天的表情深深地打動了我。

  我其實并不擔心法國的實力,我害怕的是當齊達內獲得了上場的機會時,法國已經沒有出線的機會了。其實,今年雖然隊長的袖標帶在德賽利的臂膀上,但法國真正需要的還是那個不可替代的前鋒。

  反觀塞內加爾,雖然沒有像齊達內那么聲名顯赫,但是這支來自西非的球隊卻有著比法國隊更強大的凝聚力。西塞兩年前在巴黎酒館里的聚義,不僅為塞內加爾組成了一支國家隊,更使這支球隊擁有了可以在關鍵時刻所向披靡的團隊精神。所以,連命運之神都忍不住要垂青于他們。

  沒有靈魂的球隊是可憐的,擁有了靈魂的球隊是可怕的。這反而更讓我們理解了米盧為什么一直在強調所謂的態(tài)度。態(tài)度一致時,球隊擁有了靈魂。把11個人的力量匯聚在一起,他們就有可能創(chuàng)造奇跡。

  黑色的非洲近幾屆世界杯一直是攪亂世界杯格局的一種力量,但是他們似乎總是缺少一鼓作氣的韌性。在世界杯的舞臺上,激情和韌性同樣可貴,但愿那些胸懷遠大的球隊都能夠在塞內加爾身上找到動搖世界杯固有格局的秘密。

  同樣,世界杯也需要靈魂。600億人次的關注,大家不僅需要懸念,需要故事,更需要精神,需要力量,在本屆世界杯開幕的時候,兩個完全不同等級隊伍的抗衡,首先為我們演繹了靈魂在足球當中的重要性。

  在未來的30天里,讓我們帶著尋找靈魂的心靈和眼睛,去審視每一個球隊的表現。雖然我不知道誰會成為最后的冠軍,但我卻可以肯定,冠軍屬于一個團結的集體,一個不能被侮辱的集體。

  誰能夠做到這點,那么他們不僅將贏得比賽,更將贏得整個世界對他們的尊重。同時,他們也將為世界杯留下又一筆寶貴的財富。

  如果事情無法改變,那就改變自己/ 如果別人不喜歡自己,是因為自己還不夠讓人喜歡/ 如果無法說服他人,是因為自己還不具備足夠的說服能力/ 如果顧客不愿意購買我們的產品,是因為我們還沒有溝通到使顧客愿意購買我們的產品/ 如果我們還無法成功,是因為自己暫時沒有找到成功的方法/ 想要事情改變,首先改變自己/ 只有借由改變自己,才會最終改變別人/ 只有借由改變自己,才可以最終改變屬于自己的世界。

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Tags:做事 做人 如何 經理 優(yōu)秀 自己

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